长江巴东网讯（记者 谭黎 通讯员 王超）4月7日，巴东县41名农民工集中统一乘车，前往恩施高新区立讯精密工业（恩施）、达翔技术（恩施）、太楚科技（恩施）三家企业务工。
今年以来，县公共就业和人才服务局实施“四项举措”促进春季农民工转移就业，积极与恩施高新区提前对接，精选企业优质岗位，进行定向推送，指导选岗，增加农民工工资性收入，助推乡村振兴。
县公共就业和人才服务局依托基层公共就业服务平台，全面摸清辖区内劳动力、务工、返乡、外出意愿等信息，及时录入全国扶贫开发信息系统，并进行动态管理。统筹推进新冠肺炎疫情常态化防控和有组织转移就业工作，紧紧盯住返乡返岗人员及各类重点群体，整合就业公共服务力量，成立县乡村三级招工专班，并加强督促指导，依托各乡镇、驻村工作队的全县疫情防控摸排工作机制，深入开展大排查、大走访，通过入户排查、电话询访等方式，分类建立台账，动态掌握全县23487多名返乡人员的就业意愿、培训需求等。
深入开展援企稳岗“春风行动”，成立务工输送工作专班，走访调研企业用工需求，广泛收集岗位信息。走访时珍堂、迈尔森、新宇纺等企业，详细了解企业在人才引进培养、社保、劳动用工等方面存在的困难和问题，并召开座谈对相关政策进行解读，并举办线上线下招聘会，全力为企业提供招工服务。联合巴东发布、巴山楚水、湖北公共招聘、巴东人才小程序、巴东公共就业和人才服务局的微信公众号等新媒体，累计发布招聘信息31期，组织线上招聘活动5场、线下招聘会4场，52家县内企业吸纳返乡农民工、扶贫易地搬迁群众、脱贫监测户等重点群体近就业1.4万人。
组织开展服务专员援助团开展“政策上门”专项行动，变“企业找政策”为“政策找企业”。组建4个企业服务团队小分队，入园区、进企业，宣讲就业扶持政策，指导完善申报资料，累计发放宣传资料4000多份，开展政策宣讲座谈会10余场次，为11家不裁员或少裁员的参保企业兑现援企稳岗补贴69万元，为全县66家企业兑现以工代训补贴237.55万元，为8家企业兑现复工复产上岗培训补贴36.33万元。
积极与东西部地区、武汉、荆州等劳务协作地区合作，精选企业优质岗位，进行定向推送指导选岗。其中，县人社局在杭州市下城区人社局设立劳务协作工作站，精选长三角地区企业岗位3000多个，通过线上线下招聘会发布推介，目前，点对点集中输送东西部劳务协作岗位45人，点对点集中输送恩施高新区岗位158人，统筹实施“点对点，一站式”农民工返岗复工，有序组织农民工返岗，提供专车直达运输服务。