编者按：为广泛宣传我州创业者的创新创业精神，分享创业故事，交流创业经验，大力营造“大众创业、万众创新”深厚氛围，激发社会创新创业活力，由州人力资源和社会保障局主办、州公共就业和人才服务局承办的《创业故事》专栏在《恩施日报》正式刊登，将陆续宣传报道州内返乡创业、青年创业、巾帼创业、自强创业、草根创业等各类创业群体的创业事迹，敬请关注。
陈元华被评为首都民族团结进步模范
今年44岁的陈元华，出生于咸丰县朝阳寺镇农民家庭。他从山里走进京城，当上北京红墙旅游投资控股公司董事长，并荣膺北京市东城区党代表、政协委员、工商联副主席；他还是北京市新经济组织发展研究院常务理事，摘得“北京市第七届首都民族团结进步先进个人”和“北京市优秀政治思想建设工作者”等桂冠。
陈元华1990年从恩施高中毕业，被西安交通大学企业管理专业录取。1994年大学毕业，分配到一家国企工作。国企上班，朝九晚五很有规律，也很安逸，但不甘寂寞的陈元华说，实现人生价值最大化，创业、自我拼搏、有所作为，才是人生的奋斗目标。
陈元华边工作、边学习，自费攻读中国人民大学，取得经济学硕士学位。2000年，他毅然辞职下海创业。到2004年，两次创业都没有成功，唯一支撑他的信念就是“站着别倒下”。
2004年，国家出台《2004至2010年全国红色旅游发展规划纲要》并实施。陈元华敏锐捕捉到发展旅游业的巨大商机，考察市场，查阅资料，咨询政策，谨慎考虑，他将第三次创业的目标定格旅游项目，定位做商务酒店。选址、筹资、租房等系列筹措，第一个酒店2015年在首都故宫旁边开业，酒店取名“红墙饭店”。经营过程中遇到资金短缺、管理人才奇缺、高级厨师难找等困难，陈元华靠人品和聪明才智，获得大学老师和同学信任，给予他精神支持，资金帮助。
2004年至今，他在北京王府井先后开过五家酒店，由于多种原因，至今保留下来的只有两家精品酒店，一家红墙花园酒店，一家景山花园酒店。
陈元华将大学所学知识，与现代酒店文化元素、现代酒店管理有机融合。保存下来的两家酒店设计，以中国元素为主题，让奢华与中国传统文化完美结合，所有房间在保持传统设计的基础上，配备现代化设施，中式家常烹饪与欧洲时尚气息相结合，冬季还有温情壁炉为客人增添意境，对欧美外宾具有超强的吸引力。基于这种酒店，比星级酒店投入要少，更适合创业者来做，于是他聘请了以老外占八成的管理团队，通过他们在互联网站上的营销，外宾生意迅速火爆起来，现在两家精品酒店持续赢利。
酒店诚信经营，顾客口口相传。陈元华每年都拿出很大一笔资金，为员工购买“五险一金”，让员工团队安居乐业，富有人情味的严格管理让员工倍感温暖。如今，200多名员工成了酒店真正的主人，同时，酒店成为中国精品酒店协会副理事长单位。
谈及创业的体会，陈元华说每个人创业都有自己的理想、信念和方式，一个成功创业人士要过两道坎，首先是坚持创业信念度过瓶颈期,其次创业成功还需漫长的历练，但是还要认真考虑所处环境的各种条件，仔细去想，想好了就要坚持干下去。但不能一味蛮干式地创业，如果一开始就选择了错误的道路，胡乱坚持也只能与目标越走越远。“要知道你的创业过程，就是用自己的金钱、时间和生命与这个世界进行磨合，什么时候你开始挣钱了，就说明你已经磨合好了，否则就把自己磨得没有了。”
未来十年，他的目标将放在旅游服务、科学教育、金融资本业三大板块。陈元华身在北京，情系家乡，无时不刻都在通过新闻媒体，通过亲友关心家乡发展变化。陈元华表示：“我是从大山深处走出来的，有浓厚家乡情结，现在四川、青海、福建等地都计划投资旅游业，家乡恩施是一个旅游开发的黄金地带，也遇上了美好的黄金期，正在寻求机会，寻找合作伙伴，在恩施做一些自己擅长的精品旅游项目，考虑重点针对高端外宾做民俗旅游。”